【抖音公益直播预告】
课程主题:
《劳动合同法实操隐形风险防范2》
课程亮点:
一、劳动合同订立与风险防范
1、劳动合同的订立与签订有何不同,风险如何规避?
2、劳动合同订立的时间,决定合同是不是真实成立;
3、劳动合同的补签和倒签,产生的结果不一样;
4、劳动合同如何合法合理的代签;
5、企业不签订劳动合同的后果及如何应对;
6、员工不愿意签订劳动合同的后果及如何应对;
7、劳动合同续订和续延的定义及不同应用场景;
8、法定续延时常会遇到的问题和处理办法;
9、劳动合同续订和续延的具体区别;
10、约定续延的关键是什么?
二、劳动用工方面的规章制度如何合法合规合理的制定
1、是不是企业制定的所有规章制度,都能作为企业解除员工的一个依据?
2、是不是所有的规章制度都是合法有效的呢?
3、规章制度的两个基本要素;
4、部门制定的规章制度是否有效?
5、规章制度到底对于企业来说到底有什么用呢?
6、制定规章制度是不是完全为了约束劳动者呢?
7、实操当中,如何合法合规合理的制定规章制度?
8、员工出现违规行为之后如何按照正确程序去解除劳动关系呢?
9、员工不愿意在违规通知书上签字该怎么办?
10、相关规章制度的合法实操案例;
直播时间:9月3日下午15:00
讲师:刘海锋——博华人力创始人、HR经理协会副会长、工商管理硕士、高级HR管理师
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